Чего ждут сотрудники от работодателей в 2026 году, выяснили аналитики портала SuperJob
Абсолютным приоритетом стало повышение зарплаты.
На втором месте карьерный рост, на третьей строчке - стабильность.
Меньше всего ждут от работодателей снижения рабочей нагрузки и улучшения отношений в коллективе.
Запросы сильно зависят от возраста. Молодые работники до 35 лет особенно ценят карьерный рост, тогда как у специалистов 45 и старше этот показатель заметно ниже. Кроме того, молодых меньше интересуют новые интересные задачи и стабильность. Последнее растёт только с возрастом.
«Тюменское время»
