256 тысяч жителей Тюменской области пользуются электронными трудовыми книжками
С 2020 года жители региона могут подать заявление о переходе на цифровую форму ведения записей о профессиональной деятельности. С начала 2025 года электронные трудовые книжки завели уже 12 тысяч человек.
Преимущества электронной трудовой книжки:
удобный и быстрый доступ к информации о трудовой деятельности;
минимизация ошибочных, неточных и недостоверных сведений;
дополнительные возможности дистанционного трудоустройства;
высокий уровень безопасности и сохранности данных.
Чтобы оформить электронную трудовую книжку, необходимо обратиться к работодателю с заявлением о переходе на нее.
Работодатель:
сделает запись в бумажной трудовой книжке о переходе и выдаст ее работнику на руки;
начнет вести учет кадровых изменений работника в электронном виде: о приеме на работу, переводах, увольнении и других кадровых событиях;
ежемесячно будет передавать данные о кадровых изменениях в отделение СФР по Тюменской области.
Для тех, кто устраивается на работу впервые, сведения о трудовой деятельности уже ведутся только в электронном виде.
Подробности уточняйте по номеру: 8-800-100-00-01.
